Arbo-online
  • Start gratis proefperiode
  • Inloggen
  • Nieuws
  • Arbobeleid
    • Arbobeleid voeren
    • Risico inventarisatie en -evaluatie (RI&E)
    • Psychosociale arbeidsbelasting (PSA)
    • Ongevallen en incidenten
    • Bedrijfshulpverlening (BHV)
    • Verzuimbeleid
    • Duurzame inzetbaarheid
    • Werk- en rusttijden
  • Werkplek
    • Werkplekomgeving
    • Hybride werken
    • Fysieke belasting
    • Fysische factoren
    • Gevaarlijke stoffen
    • Biologische agentia
  • Arbeidsmiddelen
    • Werken met arbeidsmiddelen
    • Machineveiligheid
    • Persoonlijke beschermingsmiddelen (PBM)
    • Veiligheids- en gezondheidssignalering
  • Risicomanagement
    • Managementsystemen
    • Cultuur
    • Gedrag
  • Landelijke VGWM-dag

Alles over Cultuur

  • Veiligheidskundige Martijn Vos: "Het is machtig mooi om als veiligheidskundige bij te dragen aan een veilige uitvoering van grote waterbouwprojecten. Daarvan staan er de komende jaren nog heel veel op de planning in Nederland." Fotografie: Peter Roek
    Cultuurgisteren

    Veiligheidskundige Martijn Vos gaat voor werkbare veiligheid: 'In de waterbouw komen veel arbeidsrisico's samen'

    Hoe houd je het werk in de staal- en waterbouw veilig én werkbaar? Bij De Klerk in Werkendam zette veiligheidskundige Martijn Vos de veiligheidscultuur stevig op de kaart. Daarbij ligt de sleutel volgens hem in het vinden van de juiste balans tussen veiligheid en werkbaarheid.

  • Beeld: Shutterstock
    Cultuur11 mrt. 26

    Column Carsten: Nul is niet 'alleen maar een visie'

    Eigenlijk dacht ik dat ik klaar was met het onderwerp 'nulvisie' of 'Vision Zero'. Alles wat erover gezegd moet worden, is gezegd en ik heb er eerlijk gezegd een hekel aan om mezelf te herhalen. Als je mijn mening wilt weten, google dan even.

  • Beeld: Shutterstock
    Cultuur29 jan. 26

    Handreiking Veiligheid in Aanbestedingen (ViA) is vernieuwd

    De Governance Code Veiligheid in de Bouw (GCVB) heeft de Handreiking Veiligheid in Aanbestedingen (ViA) geactualiseerd. Dit is nodig omdat vanaf 1 juli 2026 voor alle ketenpartners in de bouwsector de minimale ViA-eis omhoog gaat van niveau 2 naar niveau 3.

  • Guus Koomen, oprichter en Managing Partner van de Safety Improvement Company: "Niet de score op de ladder, maar het herkennen van patronen en hefbomen voor verandering bepaalt of een organisatie haar veiligheidscultuur echt kan versterken."
    Managementsystemen15 jan. 26

    Opinie: 'De Safety Culture Ladder is een nuttige thermometer, maar geen diagnose'

    De Safety Culture Ladder (SCL) biedt een nuttige spiegel, maar kijkt niet erg diep. De ladder meet vooral of een organisatie aan de norm voldoet, niet hoe zij in de praktijk met risico's omgaat. Dat vindt Guus Koomen, oprichter en Managing Partner van de Safety Improvement Company. In deze opinie geeft hij tekst en uitleg.

  • Dave Beijer (links) en Gerard van Kessel met de 'Award of excellence' die aan het Safety & Skills Center werd toegekend. Foto: Rob Jastrzebski
    Cultuur8 jan. 26

    Nul verzuimongevallen na start verplichte safety drill bij Chemelot

    Wie resultaat wil boeken, moet ambitie tonen. En aan ambitie geen gebrek bij de initiatiefnemers van het Safety & Skills Center op het Limburgse chemiepark Chemelot. De positieve ervaringen met dit trainingscentrum voor arbeidsveiligheid leverden het project de 'Award of Excellence 2024' op.

  • Gesponsord
    Gesponsord
    Sponsored content4 dec. 25

    Gesponsord Het belang van chemische veiligheid: 'Risico's die je niet ziet'

    Wat als medewerkers zelf chemische stoffen inkopen? Of een gasfilter gebruiken terwijl deze al maandenlang verzadigd is? Voor arboprofessionals zijn dit herkenbare risico's. Johan van der Lingen, QHSE Assurance Officer bij Mogema, deelt hoe hij deze aanpakt met systemen, beleid én praktijkinzicht.

  • Beeld: Shutterstock
    Cultuur20 nov. 25

    Blog Carsten: 'Laddertje, laddertje aan de wand, wie is het veiligst in het land?'

    Onlangs was het weer eens zover: het zoveelste bedrijf vierde op LinkedIn het bereiken van een trede op de Veiligheidsladder. Ik moet dan altijd op mijn handen zitten, want anders ga ik sarcastische commentaren plaatsen. Of misschien het bericht als 'misinformation' melden.

  • Beeld: Shutterstock
    Gedrag31 okt. 25

    VCA-MAX breidt VCA-schema uit met module gedrag

    De Stichting Samenwerken voor Veiligheid (SSVV) heeft het VCA-certificeringssysteem verder doorontwikkeld naar VCA-MAX. Deze uitbreiding richt zich naast de traditionele veiligheidsnormen ook op gedrag, houding en veiligheidsbewustzijn op de werkvloer.

  • Peter Booster, senior adviseur Arbeidsveiligheid en preventieadviseur bij NS Groep. Foto: Paula van der Post.
    Cultuur30 okt. 25

    Column Peter: "We krommuniceren maar wat af"

    In de wereld van arbeidsveiligheid doen we graag alsof alles meetbaar, bestuurbaar en verklaarbaar is. Maar wie goed kijkt, ziet dat er minstens zoveel energie gaat naar het platwalsen van problemen met woorden als naar het daadwerkelijk oplossen ervan.

  • Beeld: Shutterstock
    Ongevallen en incidenten14 okt. 25

    Blog David: Hoe taal bepaalt wat we leren van incidenten

    De woorden die we kiezen, bepalen hoe we leren van incidenten. Soms zonder dat we het doorhebben. David van Valkenburg daagt ons uit tot zelfreflectie.

Meer artikelen

  1. Mijn alarmbellen gaan af
  2. Rouw op het werk: rouwbegeleiding hoort in arbobeleid
  3. Symboliek en substantie
  4. Met de Safety Scan breng je veiligheid tot leven
  5. Nieuwe cultuurtool Arboportaal helpt bij veranderen organisatiecultuur
  6. GesponsordVan weerstand naar veiligheidscultuur: vier actiepunten
  7. Veilig bouwen begint met een stevige meldcultuur
  8. Gesponsord'Stel als manager nieuwsgierige vragen in plaats van regels op te leggen'
  9. Lekker lezen - 8 boekentips voor de feestdagen
  10. GesponsordDe signalerende rol van een vertrouwenspersoon als preventie-adviseur
  11. Handig overzicht: cultuur
  12. RIVM: 'Opdrachtgevers aan zet voor veiligere bouwplaats'
  13. A&O'er Hélène Plaggenborg: 'Overal geweest om PSA-inspecties te doen'
  14. Safety First? Unsafety First!
  15. 10 boekentips voor de zomer
  1. Voorbeelddocument gedragscode sociale media
  2. Grensoverschrijdend gedrag: goed geregeld nog geen garantie voor veilige werkplek
  3. Vakblad Arbo nummer 2 (2024) verschenen
  4. Maak risicomanagement praktisch met een risicodialoog
  5. Humor en veiligheid
  6. Knellende regels en geitenpaadjes
  7. Ramadan op de werkvloer: aandachtspunten voor arbo
  8. Is cultuur nu wel of niet maakbaar?
  9. RET en Dura Vermeer werken aan veiligheidscultuur
  10. Veiligheidscultuur versterken: zo doen ze dat in Noord-Brabant
  11. Een giftige werkomgeving vraagt om een ander verhaal
  12. Het Grootste Fabeltje over Veiligheidscultuur
  13. Certificeren volgens de Safety Culture Ladder
  14. Van Risico-inventarisatie naar Cultuurverandering
  15. De mens is niet de zwakste schakel
  • Collecties
  • Nieuwsbrieven
  • Over Arbo
  • Arbo Academy
  • Digitale Magazines
  • Klantenservice
  • Contact
  • Adverteren
  • Vacatures
  • Boeken

Snel naar

  • Nieuws
  • Jurisprudentie
  • Ongevallen
  • Faq's
  • Voorbeelddocumenten
  • Checklists

Werkplek

  • Werkplekomgeving
  • Hybride werken
  • Fysieke belasting
  • Fysische factoren
  • Gevaarlijke stoffen
  • Biologische agentia

Arbobeleid

  • Arbobeleid voeren
  • Risico inventarisatie en -evaluatie (RI&E)
  • Psychosociale arbeidsbelasting (PSA)
  • Ongevallen en incidenten
  • Bedrijfshulpverlening (BHV)
  • Verzuimbeleid
  • Duurzame inzetbaarheid
  • Werk- en rusttijden

Arbeidsmiddelen

  • Werken met arbeidsmiddelen
  • Machineveiligheid
  • Persoonlijke beschermingsmiddelen (PBM)
  • Veiligheids- en gezondheidssignalering

Risicomanagement

  • Managementsystemen
  • Cultuur
  • Gedrag

Socials

  • X
  • LinkedIn
  • Facebook

Arbo is onderdeel van VMN media. Lees in ons manifest waar VMN media voor staat. Op gebruik van deze site zijn de volgende regelingen van toepassing: Algemene Voorwaarden en Privacy en Cookie beleid | Privacy instellingen